עבודה בישראל – לעובדים
מידע כללי על אשרת עבודה בישראל, על התהליך ועל הזכויות שלכם.
כדי לעבוד בישראל צריך אשרת עבודה (B/1) ומעסיק עם היתר בענף שבו מותר להעסיק עובדים זרים. הענפים העיקריים הם סיעוד, חקלאות, בנייה, תעשייה ומלונאות.
רוב העובדים החדשים מגיעים במסגרת הסכמים בין ישראל לבין המדינה שלהם. מטרת ההסכמים היא גיוס מסודר והוגן, ובין השאר גם הגבלה של דמי התיווך שהעובד משלם. חשוב לפנות רק לגופים מוסמכים, ולהיזהר מגורמים שמבקשים תשלומים גבוהים בתמורה להבטחת עבודה.
מי עשוי להתאים?
תיאור כללי. התנאים בפועל משתנים לפי הענף ולפי ההסכם עם המדינה שלכם.
תנאים כלליים
- אזרחים של מדינה שיש לה הסכם או הסדר גיוס עם ישראל בענף הרלוונטי.
- עמידה בדרישות הענף: לרוב גיל, ניסיון או הכשרה מקצועית, ובדיקות רפואיות.
- היעדר עבר פלילי לפי דרישות ההסכם והרשויות.
- בסיעוד: לרוב נדרשים ניסיון או הכשרה בטיפול באנשים.
חשוב לדעת
- אשרת עובד זר ניתנת לתקופה מוגבלת, ויש תקרה לתקופת השהייה הכוללת בישראל.
- האשרה קשורה לענף ולמעסיק בעל היתר. מעבר בין מעסיקים אפשרי לפי הכללים של כל ענף.
- החוק מגביל את דמי התיווך שמותר לגבות מעובד. בהסכמים בין מדינות ההגבלה מחמירה עוד יותר.
- ככלל, אשרת עובד זר אינה כוללת הבאת בני משפחה.
אילו מסמכים בדרך כלל נדרשים?
הרשימה המדויקת משתנה לפי הענף ולפי ההסכם. זו רשימה כללית שתעזור לכם להתחיל.
- דרכון בתוקף לתקופה מספיקה
- אישור על היעדר רישום פלילי מהמדינה שלכם
- בדיקות רפואיות לפי הדרישה
- תעודות הכשרה ואישורים על ניסיון בעבודה
- טופסי בקשה לאשרה ותמונות, לפי דרישת הנציגות הישראלית
- הסכם עבודה חתום, בשפה שאתם מבינים
איך נראה התהליך?
השלבים הכלליים. משך התהליך משתנה מאוד בין ענפים ומדינות.
- 1רישוםנרשמים דרך הגוף המוסמך במדינה שלכם, או דרך לשכה מורשית, לפי הערוץ של הענף.
- 2מיון והתאמהבחלק מהענפים יש מבחנים מקצועיים וראיונות. לאחר מכן נעשית התאמה למעסיק עם היתר.
- 3אשרת עבודהמגישים בקשה לאשרה בנציגות ישראל, עם המסמכים הנדרשים.
- 4הגעה וקליטהמגיעים לישראל ומתחילים לעבוד. המעסיק דואג לביטוח רפואי ולמגורים, ונמסר לכם מידע על הזכויות שלכם.
הזכויות שלכם בישראל
לעובדים זרים בישראל יש זכויות לפי החוק. הנה כמה מהעיקריות.
הזכויות המדויקות תלויות בענף ובהסכם. זהו מידע כללי, ולא רשימה מלאה.
שאלות נפוצות של עובדים
האם אני צריך לשלם כדי לקבל עבודה בישראל?
החוק מגביל את הסכום שמותר לגבות מעובד בעבור תיווך, ובמסגרת הסכמים בין מדינות ההגבלה מחמירה עוד יותר. היזהרו מגורמים שמבקשים תשלומים גבוהים או מבטיחים עבודה.
האם אפשר להחליף מעסיק?
כן, אבל לפי הכללים של כל ענף. בחלק מהענפים ההחלפה אפשרית רק במועדים מסוימים או בתנאים מסוימים. נסביר לכם מה חל עליכם.
כמה זמן אפשר לעבוד בישראל?
האשרה ניתנת לתקופה מוגבלת ומתחדשת לפי הכללים, ויש תקרה לתקופת השהייה הכוללת. התקרה והחריגים שונים בין הענפים.
מה זה הפיקדון?
בחלק מהענפים המעסיק מפקיד בכל חודש כסף לחשבון פיקדון לטובת העובד, והכסף משולם לעובד כשהוא עוזב את ישראל כחוק.
האם המשפחה שלי יכולה להצטרף?
ככלל, אשרת עובד זר אינה מאפשרת הבאת בני משפחה לישראל.
רוצים לדבר עם יועץ? התקשרו עכשיו
לבדיקת התאמה
ספרו לנו מאיזו מדינה אתם, באיזה תחום יש לכם ניסיון ומה אתם מחפשים. נסביר לכם אילו ערוצים חוקיים קיימים, ומה צריך להכין.
המידע באתר כללי ואינו מהווה ייעוץ משפטי. ההחלטה בכל בקשה נתונה לרשויות המוסמכות.
צור קשר